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Feuer fangen und deine Karriere starten!

Bei 900 GRAD erwarten dich ein energiegeladenes Team, transparente Prozesse und eine gelebte Du-Kultur.
Mitarbeiterinnen von 900 GRAD im Gespräch in der Lounge der Kanzlei
sind mit ihren Gehältern zufrieden
91%
Weiterempfehlung als Arbeitgeber
94%
kununu Score
4,6
Work-Life-Balance
Bei uns ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie gelebte Kultur.

01Deine Karriere

Bei uns wird das Miteinander großgeschrieben

Wir, die Angestellten der Kanzlei 900 GRAD, sind ein energiegeladenes, ergebnisorientiertes Team, und wir würden uns über neue Mitarbeiter freuen.

Das Miteinander äußert sich durch ein individuelles, auf deine Bedürfnisse abgestimmtes Arbeitskonzept. Du bist Teil unserer kollegialen Arbeit; wir duzen alle im Unternehmen. Deshalb wird das Du auch im Karrierebereich verwendet, um dir einen kleinen Einblick in die zukunftsträchtige Firma, deren Mitarbeiter und die spannenden Jobangebote zu geben.

02Offene Stellen

Offene Stellenanzeigen

Kein passendes Angebot dabei?

Aktuell sind keine Stellen ausgeschrieben. Wir freuen uns trotzdem darauf, dich kennenzulernen.

Jetzt initiativ bewerben

03Kultur und Employer Branding

900 GRAD und der Garten

900 GRAD hat das Ziel, eine lebendige Unternehmenskultur zu etablieren, die Wachstum und Entwicklung fördert, wie ein Garten, der gehegt und gepflegt wird. Dieser Garten soll eine Atmosphäre der Zusammenarbeit, Kreativität und Offenheit schaffen, in der sich alle Mitarbeiter wohlfühlen und ihr volles Potenzial entfalten können.

Heller Besprechungsbereich mit Holzbalken, zwei Sesseln und großen Fenstern mit Blick ins Grüne.

04Stimmen aus dem Team

Das sagen unsere Mitarbeiter

  • Junge Frau mit Brille und Perlenkette lächelt vor einem weißen Hintergrund mit orangefarbenen Streifen.

    Hey, ich bin Sophie!

    Am meisten motiviert mich, dass 900 GRAD jederzeit offen und dankbar für neue Ideen ist und wir uns alle so einbringen können und dürfen, wie wir es möchten.

  • Frau mit langen braunen Haaren und rosafarbenem Blazer vor einer orangefarbenen Wand mit dem 900 GRAD Logo.

    Hey, ich bin Theresia!

    Ich habe bei 900 GRAD meine Ausbildung zur Steuerfachangestellten und mein duales Studium absolviert (BWL). Aktuell studiere ich berufsbegleitend Wirtschaftspsychologie.

  • Junger Mann mit lockigem blondem Haar lächelt vor einer Glaswand mit orange-weißem Firmenposter.

    Hey, ich bin Niklas!

    Ich arbeite seit Oktober 2019 bei der 900 GRAD Steuerberatung. Mich fasziniert das Thema Digitalisierung schon seit meiner Ausbildung. Ich wollte einen Arbeitgeber finden, der Digitalisierung so wichtig findet wie ich. Bei 900 GRAD habe ich diesen Arbeitgeber gefunden.

05Benefits

Welche Benefits gibt es bei 900 GRAD?

In Planung: Einzelcoaching, Workshops zu Zeitmanagement, Konfliktmanagement und Stressmanagement.

  • 01Coaching
  • 02Bis zu 100 % Homeoffice
  • 03Firmenfitness mit Hansefit
  • 04Leistungsorientierte Bezahlung
  • 05Gemeinsame Veranstaltungen
  • 06Osteopathische Behandlungen
  • 07Nutzung der Dienstwagen
  • 08Eigene Stellplätze
  • 09Bike Leasing
  • 10Gutscheine
  • 11Geschenke zu persönlichen Anlässen

06FAQ

Noch Fragen?

Was für Unterlagen werden von mir benötigt?

Sende uns gerne deinen CV als PDF, deine Zeugnisse und Weiterbildungsbescheinigungen oder den Link zu deinem LinkedIn Account an t.haase@900grad.de. Das reicht uns aus, um einen ersten Eindruck zu gewinnen.

Wie gestaltet sich der Bewerbungsprozess?

Deine Bewerbung landet nach Versand direkt in den richtigen Händen und auch der Datenschutz ist bedacht, ganz im Sinne der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO). Sie wird zentral verwaltet, erfasst und an unsere HR Mitarbeiter weitergeleitet, wo wir dich einem sorgfältigen Auswahlverfahren unterziehen.

Wie läuft das Vorstellungsgespräch ab?

Vorstellungsgespräche führen wir in der Du-Form sehr zeitnah nach dem Eingang der Bewerbungsunterlagen durch. An dem Gespräch nimmt einer unserer Teamleads und unsere HR-Managerin teil. Teilweise finden vorab noch kurze Telefoninterviews statt, um eventuelle Fragen zu klären.

Nach dem Vorstellungsgespräch erhältst du innerhalb weniger Tage eine Rückmeldung, ob wir dich als neues Teammitglied begrüßen können.

Wie beschreiben wir die eigene Unternehmenskultur?
  • Offene Unternehmenskultur mit agilen Ansätzen
  • New Work Ansatz mit einer hohen Wertschätzung unserer Mitarbeiter
  • Wahrscheinlich die einzige Steuerberatung, die Open Work Places hat
  • Augenhöhe und Duz-Kultur werden gelebt
  • HR-Struktur nach Dave Ulrich
Was schätzen Mitarbeiter an 900 GRAD besonders?

Freundliches und ehrliches Miteinander (Betriebsklima), tolle Kollegen, moderne Räumlichkeiten, Hilfsbereitschaft, die Möglichkeiten sich einzubringen und eigene Projekte zu begleiten und unsere Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten.

Welches Feedback erhält 900 GRAD aktuell von Bewerbern?

Einfacher und unkomplizierter Bewerbungsvorgang, schnelle Rückmeldung, direkter Ansprechpartner, individuelle Bedürfnisse werden berücksichtigt, flexible Termine bei Vorstellungsgesprächen.

07Bewerbung

Bereit für den nächsten Schritt?

Wenn du Lust auf echte Entwicklung, kreative Freiräume und einen Arbeitgeber mit echter Work-Life-Balance hast, dann bewirb dich jetzt auf eine unserer offenen Stellen oder initiativ.

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Unterlagen

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